道德與正直
Chal完全致力於以符合性和透明度的道德方式運作。
1.前言
在Chal Aluminum Corporation和我們的關聯公司（共同為“公司”），我們努力維持尊重公司道德原則的企業文化，並遵守所有適用的法律，規則和義務。
我們認識到，在執行職責時，高管，經理和員工（統稱為“員工”）之間對道德和合規性的堅定意識是我們作為世界一流公司的成功和持續增長的基礎。我們的核心道德價值觀在下麵表示為我們的道德憲章。
2.對客戶和股東的尊重，職責和責任
該公司的存在，包括其長期增長和發展，取決於其客戶。員工應始終尊重客戶意見，並提供對客戶有用且有價值的服務和便利，以獲得客戶的持續信任。員工應努力為公司的股東創造長期，可持續的盈利能力，並尊重他們要求並獲得真實和準確的信息的權利。
3.會計和財務報告的準確性
所有員工都必須在公司的書籍和記錄中準確記錄所有交易，並且不得在公司帳戶或財務報表中製作或導致其他交易。
4.尊重個人和人力資源發展
員工應彼此尊重。主管應根據個人能力和績效公平和理性地對待下屬。員工應盡一切努力通過不斷的專業自我發展和創造性的努力來幫助公司成長。
5.公平交易和供應商的尊重
所有與供應商的交易均應根據自由競爭原則進行，鼓勵合格供應商的平等參與，公司應基於公平和透明的交易建立共同信任，以追求中長期的長期業務關係。
6.追求和建立透明的業務關係
我們將以透明度開展所有業務，並努力為包括供應商在內的客戶和業務合作夥伴提供互惠互利。我們將避免接受任何可能侵犯交易公平的非法青睞，而不會獲得或不提供任何非法收益。
7.尊重公司和業務合作夥伴的機密和專有信息
員工不得濫用公司或其業務合作夥伴的任何機密或專有信息，或使用此類信息來豐富自己或他人。此外，員工不得根據公司在公司職責中獲得的此類信息進行任何證券交易。
8.遵守適用的貿易和競爭法
員工應遵守公司運營，尊重普遍接受的商業慣例和習俗的所有國家的法律，並根據自由市場競爭原則從事公平和透明的商業活動，以便成為一家競爭性公司全局示例。
9.對社區的貢獻
該公司致力於推動積極的變化，從而為其人，客戶，環境及其運營的社區帶來價值。同時，該公司努力在開發尖端，高質量產品的開發中維持傑出的專業，運營和環境標準，並致力於理解並將利益相關者利益納入業務策略，以建立積極和可持續的未來對於所有參與的。
要實現這些原則，所有員工都必須遵守公司的全球道德政策，這些政策是單獨製定的，並應提供給每個員工。